王超續(xù)任陽谷華泰董秘：董監(jiān)高換屆所有候選人小股東得票率24%左右 去年漲薪22萬元
從6個維度持續(xù)關(guān)注上市公司董秘上任！
挖貝網(wǎng) 11月1日消息，陽谷華泰（300121）近日完成新一屆董事會、監(jiān)事會和管理層換屆工作，續(xù)聘王超為公司董事會秘書，續(xù)聘盧杰為證券事務(wù)代表。
公開資料顯示，王超是公司元老級員工，2009年加入公司。自2019年12月至今任公司副總經(jīng)理、董事會秘書，擁有近5年上市公司董秘工作經(jīng)驗。
陽谷華泰于2010年上市，此時王超未擔(dān)任公司董秘，因此不擁有董秘崗的IPO經(jīng)驗。王超任職董秘期間，公司曾于2022年7月定增2.4億元。2023年，陽谷華泰成功發(fā)行6.5億可轉(zhuǎn)債。王超擁有上市公司再融資經(jīng)驗。
與中小投資者溝通急需加強(qiáng)。2024年至今，陽谷華泰舉行2次股東大會，其中1次為臨時股東大會，1次為年度股東大會，挖貝研究院注意到，陽谷華泰2024年第一次臨時股東大會是董事會和監(jiān)事會換屆選舉，4名非獨立董事中有3名小股東得票率只有14%左右，其他董事和監(jiān)事的小股東得票率也只有24%左右。
處罰方面，王超擔(dān)任陽谷華泰董秘期間，個人和公司未受到金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)處罰。
薪酬方面，王超2023年漲薪22.63萬元。2021年至2023年年薪分別為36.61萬元、36.53萬元、59.16萬元。
上市公司業(yè)績方面，去年和今年前三季度凈利潤下滑比較嚴(yán)重，分別同比下降41%和29%。同期，營收方面保持穩(wěn)定。
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