李總理一句“萬眾創(chuàng)業(yè)”,把原來代表著“艱辛奮斗”的“創(chuàng)業(yè)者”這三個字一下子被拋到了風口浪尖。幾乎沒有一個政府不是在講著如何創(chuàng)造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,幾乎沒有一家媒體不曾把創(chuàng)業(yè)作為一個專題大書特書。而那些所謂的大咖們,也是借著“萬眾創(chuàng)業(yè)”的春風,四處出動,以他們的資源,以他們的能力,以他們的嗅覺,讓這個領域高潮迭起,甚囂塵上。
但是,所有的真正創(chuàng)業(yè)者都知道,萬眾創(chuàng)業(yè)的大環(huán)境,其實并沒有改變創(chuàng)業(yè)維艱的基本特性。各種便利和扶持政策的推出,在讓創(chuàng)業(yè)者得到實惠的同時,也讓這個領域更加魚龍混雜。而創(chuàng)業(yè)成功與否的關鍵,其實跟這個這些關系并不大。大咖們,這些在某領域呼風喚雨的人,以其敏銳的商業(yè)觸角,紛紛以各種角色進入創(chuàng)業(yè)圈,的確幫助了不少創(chuàng)業(yè)者,但也出現(xiàn)了不少有意或者無意的“作惡”。
天使?jié)M天飛
2015年創(chuàng)投圈最明顯的特征就是天使?jié)M天飛。只要你把微信簽名改為“某某創(chuàng)業(yè)者”,基本上,不出一個星期,就有幾個微信簽名為“某某天使投資人”的人找上來了。
天使投資人,在我心目中是非常崇高的字眼,他代表著能夠給創(chuàng)業(yè)者天使般的關懷和愛護。只是有時候挺納悶的,對方朋友圈盡是一些創(chuàng)業(yè)雞湯,偶爾發(fā)發(fā)融資政策,接著還有充滿95后的二次元心情,仔細一聊,原來是某個天使投資機構的某個員工。而一上來就跟你要BP,或者你發(fā)了BP之后,給了你幾句完全不著邊際的表揚,之后,就沒有之后了。
曾經一位創(chuàng)業(yè)者很興奮的跟我說,他加入了一個創(chuàng)業(yè)群,當天就有四位天使對他項目感興趣,我只能很委婉的跟他說,可能,他們只是天使身旁的一個童子而已。創(chuàng)業(yè)者對徐小平老師、蔡文勝大咖等真正的天使非常期待,他們能夠給的,不一定是資金,而是對項目非常中肯和有益的指點。所以,也請大咖們管好自己的手下,別進入了一個天使機構,就處處以天使自居。而那些懷揣著幾十萬,想弄點股權投資的偽大咖們,我還是建議您還是參加一些股權眾籌平臺吧,這樣子對創(chuàng)業(yè)者公平點。
天使這個字眼,希望我們一起努力,讓它在創(chuàng)業(yè)者心中的位置不會被改變。
雞湯四處灌
萬眾創(chuàng)業(yè),雖是一種時代的趨勢,但絕不是每個人都適合創(chuàng)業(yè)的。這是一個常人難以想象的艱辛過程。馬云的一句“萬一實現(xiàn)了”不適合所有人。
但是,現(xiàn)在的確太多的大咖們,在他們的自媒體上,在各種場合上,不斷鼓動年輕人創(chuàng)業(yè)。朋友圈雞湯的內容,已經從情感雞湯轉向創(chuàng)業(yè)雞湯了。這絕對不是一個好信號,在我們身邊,其實,大多數(shù)人還是更加適合領一份工資擁有一份安穩(wěn)的工作的。
一位我熟悉的所謂大咖在一個創(chuàng)業(yè)者沙龍上,拉著嘶啞的聲音說:“這個時代,是創(chuàng)業(yè)的最好時代,如果我們沒有夢想,我們和一條咸魚有什么區(qū)別?”臺下掌聲如雷,我看到了一個個九零后興奮的臉龐。他繼續(xù)說:“馬云,馬化騰,扎克伯格,他們的起步比我們艱難,為什么他們能成,你們不能?因為你們不敢失敗!”又是掌聲如雷。
下來后,我悄悄問他,你當年如果不是你老爸拿出養(yǎng)老錢給你,你公司不是早倒了?現(xiàn)在這些話是你肺腑之言?你忘記了你拿你老爸養(yǎng)老錢的眼淚?他說,現(xiàn)在,他們,需要這種激勵。
我突然無語,我看著很多九零后圍著他老師前老師后的掃他的微信二維碼,感到一陣悲哀。
成天裝導師
由于佳越課堂的緣故,我認識了較多的微商講師。有一天我突然發(fā)現(xiàn)不少微商講師轉型變成創(chuàng)業(yè)導師了。這的確令我驚訝不已。接著,我又發(fā)現(xiàn)不少微博上的意見領袖們也在引經據(jù)典的對創(chuàng)業(yè)者指指點點了。而這里,不少意見領袖們,根本就未曾創(chuàng)業(yè)過。
我們潮汕人,小時候陪著奶奶拜神,一定都會聽到奶奶小聲祈禱:貴人多多幫忙。創(chuàng)業(yè)者幾乎天天都會碰到困難。當自己無法解決,人性使然,他就會期待貴人出現(xiàn)。這時候,某一大咖突然充當了我們的導師,我們就會視之為貴人,他的每一句話,我們都會當成金玉良言。
我不是說一定要創(chuàng)業(yè)過才能成為創(chuàng)業(yè)導師,但是,我曾經目睹了一個創(chuàng)業(yè)者請教一位大咖:“發(fā)不出工資,團隊即將散伙怎么辦?”那位大咖說:“這是真正考驗你們創(chuàng)業(yè)團隊的時候了,首先,你們要堅持,其次,這是你評價團隊意志的時候。”那位創(chuàng)業(yè)者居然茅塞頓開的樣子,說對對對,我就感覺團隊有問題。但是,然并卵啊。
我轉過身找了這個創(chuàng)業(yè)者,丟給他一句話,如果你真把自己當創(chuàng)業(yè)者,就把你這汽車賣了吧,然后拿錢回去給團隊發(fā)工資先。
還有一次,一個老板給我介紹了一位大咖一起吃飯,說是可以給親子約項目指點。老板還神秘的說,他的指點至少值幾十萬。大咖已經喝得差不多了,我簡要的給大咖介紹了親子約的項目,他聽后沉默了幾秒鐘,然后給我做了大約十分鐘的點評。不得不佩服大咖的語言水平,那種情況下,依然第一第二第三有條有理。我也畢恭畢敬的表示虛心接受。
過了一陣子,那老板見到我,問我。我說,虛心接受,但堅持自我。我心里想,親子約這個項目,我們團隊思考加行動,至少積累了幾千小時,你就那么思考了幾秒鐘,就能指導些啥。
而那些在路演會上,聽了十分鐘創(chuàng)業(yè)者的路演后就噼里啪啦的講了一大堆的大咖們,我建議創(chuàng)業(yè)者,虛心接受,但依然堅持自我。我不排除的確有金玉良言讓創(chuàng)業(yè)者真正茅塞頓開,但這畢竟少數(shù)。
隨意給背書
萬眾創(chuàng)業(yè)下的另一現(xiàn)象,就是創(chuàng)客空間如雨后春筍。這里面不乏很多創(chuàng)空間,的確給創(chuàng)業(yè)者帶來了真正的價值,但也不少是嗅覺靈敏的商人,利用這個時代的契機準備大撈一把。
后者為了讓自己的創(chuàng)客空間更加可信,更加吸引創(chuàng)業(yè)者,于是邀請來了很多大咖,把他們的頭像和牛逼的簡介貼在墻上,請大咖們偶爾過來講講課。然后,創(chuàng)客空間的業(yè)務員們就四處出擊了,告訴創(chuàng)業(yè)者我們這里是某某大咖親自指導和協(xié)助孵化的,如果項目好,某某大咖會直接投資的,你還在這里辦公,某某大咖就可以直接跟你面對面深度交流你的項目的,如果你的團隊得到認可,某某大咖還能把你推薦給他們的某某投資聯(lián)盟的。
有一個創(chuàng)客空間甚至留出了某個辦公室,說這是某某大咖的辦公室,創(chuàng)業(yè)者立馬兩眼放光,心中暗喜——我如果入駐了,就在他隔壁呀。結果,四個月了,我問問那個創(chuàng)業(yè)者,他跟我說,影子都沒見到。大咖成了某些創(chuàng)客空間的顧問這無可厚非,但是否要審核一下人家的宣傳材料?還是你本身就是默許了人家這么把你推出去忽悠創(chuàng)業(yè)者?
寫這篇文章的時候,我同時在微信上與一個朋友聊最近朋友圈瘋轉的關于幾個創(chuàng)業(yè)項目的“無恥”事件,我們一致認為,萬眾創(chuàng)業(yè),改變不了“創(chuàng)業(yè)維艱”的本質,但同時創(chuàng)造了很多“作惡”的基礎。大咖們是各自領域的意見領袖,希望對創(chuàng)業(yè)者多點關懷,少些“作惡”,不管有意無意,至少也是對萬眾創(chuàng)業(yè)的一個貢獻。
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